N comme NEGOCIATION

Un leader humaniste est un dirigeant qui a conscience que les problèmes du monde, de l’entreprise … ne sont rien d’autres que des problèmes humains : de vision, d’ego, de conditionnements, de relation. Toute collaboration et donc toute négociation entre personnes qui mobilise de part et d’autre des attitudes de compromis, de rapport de force, de manipulation, de ruse … ne fait que perpétrer indéfiniment les problèmes et la violence des rapports (moi, mon objectif, battre l’autre …). Et elles ne sont que l’expression de la peur, de la peur de la relation et de l’autre.

La Coopération Créative EST la VOIE de l’assertivité, de la qualité des échanges et de l’enrichissement individuel et collectif : économique comme relationnel. Rappelons que négocier » signifie « commercer » tout simplement, en d’autres termes « échanger ». Si votre manière de considérer les autres est négative, il n’y a aucune chance pour que votre « commerce » soit positif !